Blog

Retrouvez les articles qui animent et illustrent ma veille et mes intérêts professionnels : diversité et inclusion dans la culture ; logiques participatives, intelligence collective et co-design ; évolution et innovation dans le secteur culturel ; stratégie et management culturel.

Conception participative d’un projet d’établissement culturel

La conception ou refonte d’un projet d’établissement culturel, qu’il s’agisse d’un musée, d’une bibliothèque, ou encore d’un CCN, est une tâche longue et complexe. Difficulté supplémentaire, certaines institutions y ajoutent aujourd’hui une dimension participative.

Un musée inclusif, ça se planifie

Dans ce quatrième et dernier billet de la série sur la DEAI, je vous propose d’analyser trois exemples d’institutions anglo-saxonnes ayant rédigé et publié publiquement leurs stratégies pour un musée inclusif . Toutes les institutions notables sur le plan de la diversité, de l’équité, de l’accessibilité et de l’inclusion ont un point commun : elles ont […]

Diversité, Équité, Accessibilité et Inclusion au Musée

DEAI est un acronyme bien familier des professionnels de la culture outre-Manche et outre-Atlantique. En France, il est rarement utilisé, plutôt méconnu pour l’instant, bien qu’un certain nombre de professionnels s’intéressent aux thématiques qu’il traite : diversité, équité, accessibilité et inclusion.

Chaque semaine recevez un outil, un conseil, ou une pensée, réservés uniquement aux abonnés. Voir un exemple